Ementa
O curso enfoca a utilização da teoria microeconômica na explicação do funcionamento do mercado de trabalho. Teoria da Alocação do tempo; Modelos de Oferta de Trabalho; Altruísmo e Economia da Família; Teoria das Diferenças Salariais Compensatórias; Seleção de emprego e Matching; Discriminação no Mercado de Trabalho.
Código da disciplina: ECN915
Tipo da atividade: optativa
Créditos mínimo: 2
Carga horária (horas):
Teórica | Prática | Total |
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30 | 0 |