Ementa

INTRODUÇÃO AO DIREITO DO TRABALHO. HISTÓRIA GERAL DO DIREITO DO TRABALHO. HISTÓRIA DO DIREITO DO TRABALHO NO BRASIL. FONTES DO DIREITO DO TRABALHO. APLICAÇÃO DAS NORMAS DE DIREITO DO TRABALHO NO TEMPO E NO ESPAÇO. PRINCÍPIOS DO DIREITO DO TRABALHO. PRESCRIÇÃO E DECADÊNCIA NO DIREITO DO TRABALHO. DIREITO INTERNACIONAL DO TRABALHO. ORGANIZAÇÃO INTERNACIONAL DO TRABALHO (OIT). CONVENÇÕES RECOMENDAÇÕES E RESOLUÇÕES DA OIT. DIREITO INDIVIDUAL DO TRABALHO. RELAÇÃO DE EMPREGO: CARACTERIZAÇÃO. CONTRATOS DE TRABALHO LATO SENSU. EMPREGADO. EMPREGADOR. DURAÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO. ALTERAÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO. SUSPENSÃO E INTERRUPÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO. CESSAÇÃO DO CONTRATO DE TRABALHO. AVISO PRÉVIO. INDENIZAÇÃO. ASSISTÊNCIA NA RESCISÃO DO CONTRATO DE TRABALHO.

Código da disciplina: GES546

Tipo da atividade: obrigatória

Créditos mínimo: 1

Carga horária (horas):

Teórica	Prática	Total
15	0